地域と人のつながりをつくり、そだてていく。

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地域と人の
つながりをつくり、
そだてていく。

ドラッグストアビジネスから
地域コネクティッドビジネスへ。
サツドラは「モノを売る」だけの小売から
「モノ×サービス」で地域をつなぐ存在へと
進化していきます。

サツドラにはこれからの時代に活躍しつづける人を
はぐくむ為に
大切な行動とは何かを示した、
サツドラウェイがあります。

ここではどんな想いを持って
働く人がいるのかとともに、
サツドラウェイに込められた7つの想いを
知ることができます。

ぜひ、あなたのサツドラウェイを
見つけてみてください。

サツドラの想いを詳しく見る

SATUDORA WAY診断

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PEOPLE

サツドラで働くひとたち

ワクワクする店舗づくりと、心から寄り添う教育を

担当エリア内の店舗の化粧品に関わる従業員への教育を担当しています。他にも、サツドラのビューティ商品を通して店舗の担当者、そしてお客さまに寄り添いながら、さらなるキレイのお手伝いをさせていただいています。担当者の苦手や弱みの部分を私のアドバイスにより克服することができ、「自信を持って商品を紹介し、ご予約いただけました!」などの嬉しい報告をもらった...

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薬を渡すだけが薬剤師の仕事ではない。大切なのは寄り添うこと。

私の就職活動の軸は「患者様のQOL向上に貢献できるかどうか」でした。北海道で生まれ育った私は馴染みのある北海道で先ほどの軸を持って就職活動をしていき、「それができるのはサツドラしかない!」と思い、入社を決めました。実際にサツドラで働いてみると、服薬指導だけではなく健康に関するアドバイスもできたり、患者様のお悩みに合ったOTC医薬品を提案できました。...

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店舗と本部をつなぐ架け橋として

担当エリア内の売上アップを目指し、円滑に店舗運営をするための管理や各種マネジメントを行っています。簡単に言うと、「ヒト」「モノ」「カネ」の管理です。ブロックマネジャーは本部と店舗(現場)を繋ぐ、キーポジションだと思っています。日常的に様々な発見があり、良い事もそうでないことも全て現場で起こっています。そのため、いち早く現場の情報を本部に繋ぎ「お...

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管理栄養士として町の健康に寄り添う

主に化粧品の接客・販売、医薬品も含めた発注業務を行っています。お客様がお探しの商品や、お悩みにあった商品を紹介することができ、お客様に喜んで頂ける瞬間がやりがいです。常連のお客様がご来店されると私に話しかけてくれたり、接客させていただいた後に「やっぱりあなたに聞いてよかった!」と言って頂けることがモチベーションにつながっています。入社を決めた理...

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CULTURE

サツドラの文化・環境・制度

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