地域と人のつながりをつくり、そだてていく。

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地域と人の
つながりをつくり、
そだてていく。

ドラッグストアビジネスから
地域コネクティッドビジネスへ。
サツドラは「モノを売る」だけの小売から
「モノ×サービス」で地域をつなぐ存在へと
進化していきます。

サツドラにはこれからの時代に活躍しつづける人を
はぐくむ為に
大切な行動とは何かを示した、
サツドラウェイがあります。

ここではどんな想いを持って
働く人がいるのかとともに、
サツドラウェイに込められた7つの想いを
知ることができます。

ぜひ、あなたのサツドラウェイを
見つけてみてください。

サツドラの想いを詳しく見る

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PEOPLE

サツドラで働くひとたち

なりたいのは、お客様にもスタッフにも寄り添える店長

店長として、販売業務・店舗管理・従業員の教育等を行っています。その中でのやりがいは「結果が目に見えてわかること」ですね。例えば、売りたい商品の選定から発注・展開と取り組んだことが売上に繋がった時や、教育に関しても部下に作業を教え、一人でできるようになっていく姿を見た時ですね。その時に自分の職位の意味を改めて認識でき、日々のやりがいになっています...

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お客様の笑顔が日々のモチベーション

化粧品担当者として、販売・接客・売り場作りを担当しています。化粧品やスキンケア用品は特に、日々トレンドが更新されていくため、アドバイスをする立場として変化する情報についていくことに苦労しています。ですが、直接お客様とお話しさせていただく機会が多いので、お客様のニーズに応えることができた時、笑顔や喜んでいる姿を見た時に「自分が誰かの役に立っている...

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自分ごとにして楽しく働くこと。

在庫管理・発注業務・レセコンの入力などの薬剤師としての基本的な業務を行いつつ、新作のお薬手帳の内容やデザインのリニューアルプロジェクト等の薬局業務以外にも積極的に取り組んでいます。
働いていて1番やりがいを感じる瞬間は疑義照会で薬の内容が変更されたときです。いろいろな形のやりがいはあると思いますが、私は疑義照会することで患者様の不利益を最...

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オープンで円滑な店舗運営を目指して

店舗でヒト・モノ・カネを管理し、運営しています。たくさんのタスクの中で優先順位をつけて実行し、全て着地した時やコンクール等をチーム全員で取り組み、成果を出せた時にやりがいを感じます。人は誰しも一人で物事を成し遂げることはできません。そのため、一人一人の従業員との日々のコミュニケーションを大切にしています。また、チームをまとめる時や何かを伝える時...

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CULTURE

サツドラの文化・環境・制度

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